Concediu maternal

tratamente impotriva vergeturilor

Petitie pt indemnizatie maternitate

ElenaNicoleta Postat pe 13 Octombrie 2008 21:39
Am pe cartea de munca 13 luni lucrate neintrerupt. Mi-am schimbat serviciul si intre timp am ramas insarcinata. Am insa o pauza pe cartea de munca de la data de 1 octombrie 2008 pana la 13 oct 2008. Pe 13 m/am angajat in alta parte. Intrebarea care ma framanta este daca pot beneficia de cei 1000 lei sau 800 cat or fi, bani care se dau dupa nastere cu acea intrerupere de cateva zile? Sau pot sa platesc cumva la stat? E deajuns cumva ca am 12 luni pe cartea de munca si nu mai conteaza cele cateva zile? Multumesc mult! Astept raspunsul dumneavoastra!
Raspuns pentru ElenaNicoleta Beneficiezi de concediu crestere copil! nu e necesar sa fie luna completa! doar o sa fie necesar sa soliciti adeverinta si de la vechiul loc de munca! adica vei avea doua adeverinte la dosarul ce-l vei depune dupa ce nasti la Primarie! Iti doresc o sarcina fara probleme!
elanicol Postat pe 15 Octombrie 2008 14:21
Iarta-ma dar nu inteleg ce inseamna sa nu fie luna completa.Poti sa-mi explici, nu am prea multe cunostinte in privinta legii cu concediul de maternitate. Mersi Mult, Nicoleta

ElenaNicoleta Postat pe 16 Octombrie 2008 20:08
De exemplu in cazul tau, nu ai luna octombrie completa! de la 1 oct la 13 octombrie nu ai lucrat, cu toate astea figurezi cu venituri supuse impozitarii pe luna respectiva deoarece de pe 13 oct esti salariata! asta inseamna luna incompleta! dar si asa, este luata in considerare ca perioada a celor 12 luni cum spune legea! pupici!
elanicol Postat pe 17 Octombrie 2008 12:14
Multumesc pentru raspuns. Numai bine.
ElenaNicoleta Postat pe 17 Octombrie 2008 21:16
va rog sa ma lamuriti si pe mine... ptr concediul medical, prenatal si postnatal cum se calc banii cuveniti? din salariul brut sau net? eu am fost platita din net, iar o prietena a mea spune ca a primit banii calc din sal brut...
mamadeinger Postat pe 20 Octombrie 2008 12:44
Raspuns pentru mamadeinger Baza de calcul pentru concediul pre si post natal (conediul de maternitate cod 08) o constituie veniturile brute realizate in cele 6 luni anterioarea ivirii riscului! de exemplu, daca ai concediu medical incepand cu data de 1 oct 2008, baza de calcul o reprezinta bruturile realizate in urmatoarele luni: sept, aug, iul, iun, mai, aprilie 2008! se aplica procentul de 85% asupra brutului realizat , singura retinere pe statul de plata fiindc procentul aferent asigurarilor de sanatate, adica 5,5% (inainte era 6,5%)! La fel se procedeaza si in cazul concediului de risc maternal, numai ca atunci procentul aplicat este 75% asupra veniturilor brute realizate in ultimele 6 luni inaintea ivirii riscului! O zi buna!
elanicol Postat pe 20 Octombrie 2008 13:13
Multumesc mult pentru raspuns... Se pare ca trb sa imi cer drepturile... Multumesc inca o data! Pupici
mamadeinger Postat pe 20 Octombrie 2008 14:53
Buna, referitor la banii pe care ii ei pt concediul pre, postnatal, eu am luat 1100 in mana, dar pe cartea de munca am 630, cati bani imi vor da, multumesc.
dariagyna Postat pe 3 Februarie 2009 22:38
Buna mamicilor!!! Am si eu o intrebare!! La cat timp dupa nastere se depun actele pt concediu de maternitate, unde si care sunt acelea? Va multumesc mult!!
cathy28 Postat pe 8 Februarie 2009 14:14
Buna ! Sunt mamica de 3 ani si 4 luni am un baietel si vreau sa va intreb daca stiti ca oriunde lucrati tre sa fi se dea un salariu mediu pe economie pentru ca ati nascut? Daca nu stiti va ajut cu cererea care trebuie completata si data la serviciu. Adresa mea de yahoo este [email protected]
AIDA1580 Postat pe 29 Martie 2009 11:02
cum adica salarul mediu pt ca a-ti nascut ?fii mai explicita te rog adica te-ai reangajat antre timp?
silviatatu Postat pe 5 Aprilie 2009 16:06
buna ziua.in maxim 10 zile...am sa aduc pe lume o fetita si am rugamintea daca se poate sa-mi spuneti ce acte trebuie sa contina dosarul pentru concediu de maternitate,care trebuie depus din cate am inteles ..la primaria orasului.(constanta in cazul meu ) mai trebuie si o cerere depusa la locul de munca?.cu cat se plateste co maternal?va multumesc anticipat si toate cele bune .
Daria_Maria Postat pe 19 Iulie 2009 10:46
buna,am un baiat de 1 an jumate si nici pana la ora actuala nu am primit banii pe concediu prenatal inainte de a naste,am lucrat cu carte de munca 3 ani inainte de a naste dar patronul este arab si nu prea respecta legile,da vina pe contabila ,iar contabila pe cas,zice ca nu s-au virat banii,ce as putea sa fac?sa-mi recuperez banii?ma puteti ajuta?multumesc.
kidz002421 Postat pe 28 Iulie 2009 10:29
Iti recomand sa-i ameninti cu ITM-ul, ca mergi si-i reclami...nu vad alta solutie. Atunci se vor misca lucrurile...si contabila asta te "duce cu zaharelul", parca nu ar fi femeie si nu ar sti cat e de greu...
Lalea_kidz Postat pe 28 Iulie 2009 11:47
daria_maria, nastere usoara si un bebe sanatos si tu la fel. Draga mea banuiesc ca doresti informatii privind concediul de crestere a copilului - acela de 2 ani - adica pana implineste copilul 2 ani. Stai linistita si nu te stresa asa rau, ca ai atata timp sa depui dosarul. In primul rand va trebui sa stai in postnatal minim 42 de zile, dar eu iti recomand daca prenatalul a fost mai mare decat ai lua tu ca 85% din media ultimelor 12 venituri nete (cum e in majoritatea cazurilor) sa stai toata perioada maxima in postanatal ca e mai avantajos la bani. Si inca nu stiu daca a aparut in monitorul oficial dar se pare ca se mareste aceste concediu de sarcina si lehuzie de la 126 de zile la 168. Abia dupa ce termini acest concediu medical faci cerere la serviciu sa intri in concediu de crestere a copilului pana implineste doi ani. Actele sunt - o cerere tip, care ar trebui sa ti-o dea de la primarie, o adeverinta tip care tot ei ti-o dau s-o duci la serviciu sa ti-o completeze, de la servici trebuie sa-ti dea si decizie de suspendare a contractului de munca, dar dupa ce au inregistrat-o la ITM, mai dai tu o declaratie ca nu vei obtine venituri impozabile pe perioada acestui concediu si restul sunt copii dupa diverse acte - buletine parinti, cert. nastere copil, cert. casatorie, livret de familie, extras de cont daca vrei ca banii sa-ti intre intr-un cont si cam atat. Si termenul de depunere a dosarului este de 60 de zile lucratoare de la data la care intri in acest concediu de crestere a copilului.
kidz000722 Postat pe 28 Iulie 2009 12:25
Dragelor am adus pe lume o fetita de 3150gr...sanatoasa..si frumoasa pe 28iulie 09.....greu cu colicii....ce ma sfatuiti?ca sa dormim si noi ...pupici
Daria_Maria Postat pe 1 August 2009 12:28
multumesc pentru raspuns ....foarte detaliat:*
Daria_Maria Postat pe 1 August 2009 12:34
Buna fetelor,vii se pare normal ca banii de indemnizatie dupa nastere sa i primim dupa 6 luni?nu stiu la voi cum e dar pa aici prin Timis asa e moda...mi se pare strigator la cer avand in vedere faptu ca unui copil i trebuiesc atatea cum ne putem descurca doar cu alocatia de 200de ron atata timp daca nu ai alt venit?
Atena_kidz Postat pe 16 Noiembrie 2009 12:54
buna atena! nu stiu cum de akolo in timis e asa! eu am primit si alocatia si indemnizatia la vreo 3 luni dupa ce am nascut!(eu stau in reghin jud mures) sunt de acord cu tine m-i se pare absurd sa se dea la 6 luni...eu abia am asteptat sa primesc ,cu toate k sotul lucra.ai intrebat pe alte mamici si asa t-i s-a spus?
eu_mino Postat pe 16 Noiembrie 2009 14:40
Noi am primit indemnizatia exact la 3 luni de la nasterea lui Darius.Nanasa noastra este din Timisoara si din cate imi amintesc si ea a asteptat vreo 4-5 luni pana a primit banutii.Incredibil cum altii considera ca un copil se poate creste cu aer , si mai ales dupa nastere cand te storc doctorii de bani
adelafistis Postat pe 16 Noiembrie 2009 15:57
Si eu am un baietel de 5 luni si nu mi-a venit nici pana acum indemnizatia , poate ca dupa cele sase luni vine . Mentionez ca sunt din Olt, deci cred ca asa e si pe aici.
kidz003668 Postat pe 17 Noiembrie 2009 06:54
Buna fetelor,da Mino,am intrebat si alte mamici am fost chiar si la primarie cand am depus dosarele si acelasi raspuns am primit,sora mea e in aceeasi situatie si se descurca foarte greu fiind despartita de sot...deci e chiar iesit din comun ceea ce se intampla si cel mai rau e ca nici nu te indruma nimeni la cine sa apelezi sa insisti pt.acesti bani care nu sunt multi dar cel putin pt.copil ajunge la strictul necesar...ce sa mai zic de familiile care se bazeaza numai pe acei bani,cum se descurca oare ...o zii buna va doresc tuturor,va pup
Atena_kidz Postat pe 17 Noiembrie 2009 13:29
salutare tuturor...ma numesc luminita si chiar ieri am aflat ca voi deveni mamica....din pacate numai lucrez din luna octombrie si am reusit sa-mi depun actele pt somaj...am aflat ca dak esti in somaj poti beneficia de prenatal, este adevarat?inca nu am reusit sa stang prea multe informati ...multumesc frumos...o zi minunata tuturor
lumini21 Postat pe 18 Noiembrie 2009 11:46
Buna fetelor. Atena, ai dreptate ca e strigator ceea ce se intampla. Nu cred ca se poate rezolva problema. Nu se gandesc cei de sus la copiii nostri sau la cum ii crestem. As vrea sa vad daca ei ar putea sa-i creasca cu 200 ron. Poate un mesaj anonim la un post TV ar deschide subiectul. Cine stie? Ca alte solutii nu vad.
Pitu Postat pe 18 Noiembrie 2009 14:10
pt kidz005475, vei putea beneficia de indemnizatia de crestere a copilului si daca beneficiezi de somaj, dar sa fi intrat in somaj imediat ce ai terminat cu serviciul sa nu ai pauza prea mare. Despre problema cu momentul la care primesti banii, nu vreau sa mi-o luati in nume de rau, si eu sunt o mamica in devenire, adica si eu voi astepta intr-o zi banii acestia, dar nu mi se pare corect sa faceti referinte pornind de la data nasterii copilului, ca voi n-ati intrat in concediu de crestere copil de la data nasterii copilului.De la data nasterii copilului obligatoriu trebuie sa fi avut 42 de zile de concediu post-natal, adica un concediu medical in care practic primiti bani, deci nu vad de ce sariti pe cei care platesc concediul de crestere a copilului pentru banii astia de concediu medical ca nu vi-i platesc ei. Si 42 de zile, adica o luna si jumatate este minimul, sunt multi care iau si 2 chiar si 3 luni de medical in functie de cat le-a mai ramas din cele 126 de zile si daca e mai avantajos la bani. Abia din momentul in care termini acest concediu medical poti depune la primarie dosarul de crestere a copilului si acum in functie de data la care te-ai dus tu la primarie, daca ai nimerit la inceput de luna, nu e nici vina ta ca asa a picat, dar nici vina functionarului ala, el e obligat sa stranga toate dosarele din luna in curs si sa le duca la AJPS la inceputul lunii urmatoare. Astea sunt regulile. In mod normal abia in luna urmatoare ar trebui sa primesti banii, dar acum depinde de cati functionari sunt si cate dosare au in lucru in judetul respectiv si daca fac fata ca sunt sigura ca nu se ocupa doar de dosarele de crestere copil si cum nu mai plateste nimeni ore suplimentare, eu care sunt bugetara ii inteleg ca nu stau peste program. Si ei sunt tot oameni. Asa ca sa zicem ca daca cineva depune dosarul la primarie in luna nov, el este dus la AJPS la inceputul lui dec si banii ar trebui sa-i primeasca in ian. Astea sunt regulile si e si normal sa fie asa, in dec cand functionarul duce dosarele, platile care se fac in luna dec sunt deja facute, ei ce lucreaza in dec trimit in ian. Si acum daca faceti un calcul, minim o luna si jumatate de medical la inceput, in care primiti bani, cu 2-3 luni in functie de fiecare cand intra in acest CCC si cand reuseste sa-l duca la primarie si pana primeste banii in conditiile legii si trec 3-4-5 luni, de la data nasterii copilului, dar voi ar trebui sa luati in calcul data la care ati dus dosarul la primarie si sa tineti cont ca abia in luna urmatoare este dus la AJPS si ei ce lucreaza in luna respectiva platile le fac pt luna urmatoare.
kidz000722 Postat pe 18 Noiembrie 2009 16:01
am lucrat la o firma din luna iunie 2008 pana in septembrie 2009 (inclusiv) dar nu mi-au platit la stat nimic, cu toate ca am avut semnat contract de munca .am fost trimisa acasa pe motiv ca nu mai este de lucru;eram deja in luna a doua de sarcina.as putea face ceva ptr. a beneficia de vreun concediu (pre-post natal sau de cresterea copilului)?mentionez ca patronul e plecat din tara si nu sunt singura din firma careia i s-au oprit bani din salar ptr. darile la stat fara ca acestia sa mai ajunga unde trebuia.ma gandesc ca as fi avut macar dreptul la somaj;nu stiu...ce e de facut?
oany_kidz Postat pe 20 Ianuarie 2010 10:54
am si eu o intrebare am contract de minca de la data de 12 03 09 si urmeaza sa nasc luna asta.Pot sa beneficiez de condediu pt cresterea copilului de 2 ani?
kidz005873 Postat pe 8 Februarie 2010 11:41
AIDA1580 da este adevarat.....patronul la nastere trebuie sa mai dea un salariu mediu ..... acest drept il au ambii soti , adica ar venii 2 salarii,dar asta se intampla f rar deoarece majoritatea nu vor sa faca lucrul asta si trebuie dati in judecata si nemeni pt un salariu nu se mai complica sa ajunga prin tribunale,pe asta se bazeaza si patronii.
bau Postat pe 8 Februarie 2010 11:58
dariagyna tu trebuie sa iei 85% din 630.
bau Postat pe 8 Februarie 2010 11:59

Recomandari

Subiect	Mesaje	Ultimul Mesaj
Fumatul ar trebui interzis?	1	De la: absolutep0wer 15 August 2009 17:44
Senzational ! Michael Jackson nu a murit?	1	De la: absolutep0wer 12 August 2009 01:00
Concediu de maternitate prenatal - Obligatoriu?	9	De la: andrajuganarucalin 14 Aprilie 2009 10:46

Plecare in vacanta fara copii	13	De la: office_salinasusesi_ro 3 Februarie 2010 14:25
dureri de spate	12	De la: office_salinasusesi_ro 21 Aprilie 2010 15:48